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打鐵還需自身硬、發(fā)展還應(yīng)基礎(chǔ)牢

發(fā)布日期:2017-05-15 來源:公司新聞  作者: 點擊數(shù):

據(jù)悉:重慶市監(jiān)理協(xié)會“行業(yè)自律信息共享平臺”(以下簡稱“自律平臺”)將于本年二季度正式上線運行。該平臺通過整合數(shù)據(jù)信息,實現(xiàn)在線項目檢查、執(zhí)業(yè)信息記錄、行業(yè)自律動態(tài)管理,為行業(yè)誠信評價提供真實可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)?!白月善脚_”的上線,將是針對監(jiān)理企業(yè)及執(zhí)業(yè)人員的自身行為的自我監(jiān)督和制約,具有對行業(yè)內(nèi)成員的監(jiān)督和保護機能,能督促從業(yè)人員遵守和貫徹國家法律、法規(guī)政策,增強行業(yè)自律意識,能建立良好的市場競爭機制,實現(xiàn)對市場秩序的自我調(diào)控,有利于行業(yè)健康有序發(fā)展。

如何順應(yīng)環(huán)境的改變,如何利用“自律平臺”謀求更大的發(fā)展機會,將是眾多監(jiān)理企業(yè)著手的課題。針對我公司目前發(fā)展經(jīng)營狀況,應(yīng)從以下基礎(chǔ)方面入手:規(guī)范企業(yè)內(nèi)部制度、流程;擴大經(jīng)營范圍,多專業(yè)輻射;加強針對從業(yè)人員的自律教育;加大廉潔、自律、人員基礎(chǔ)素質(zhì)方面的考核力度;完善人員專業(yè)配置,建立完整的專業(yè)梯隊;培育更多的、更忠誠的、穩(wěn)定的顧客群。

企業(yè)的制度和人員是競爭的兩大基礎(chǔ)。企業(yè)的制度、流程是規(guī)范化辦公、管理的基礎(chǔ),在原有制度的基礎(chǔ)上,應(yīng)在工作程序的合規(guī)化及人員的自律方面做出更詳細(xì)、全面的說明;人員是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),是拓展新領(lǐng)域的必要條件,專業(yè)素質(zhì)高、行業(yè)業(yè)績好的人員是發(fā)展的關(guān)鍵,通過制度規(guī)范人員工作紀(jì)律,通過培訓(xùn)提升人員專業(yè)素質(zhì),通過考核淘汰不合格人員,形成公司完整的專業(yè)人員梯隊。

堅固的基礎(chǔ)是發(fā)展的基石,自身硬、基礎(chǔ)牢自然無懼任何變革與風(fēng)險的挑戰(zhàn)。

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